Hallo Andreas,
für mich sind folgende Dinge bei den Bewerbern wichtig:
1. Die Bewerbung an sich, ist sie in ordentlichem deutsch geschrieben, entspricht sie der allgemeinen Form, ist sie vollständig, unterschrieben ...
2. Das Photo, der 1. Eindruck - kann ruhig eingescannt sein - sollte farbig und aktuell sein.
3. Vorstellungsgespräch; pünktlich, ordentliche Klamotten, keine Piercings an sichtbaren Körperstellen, gewaschene Haare etc., offener Blickkontakt, positive Körperhaltung, das Selbstvertrauen soll erkennbar werden, Klare Fragen stellen, Antworten ruhig hinterfragen wenn sie nicht klar sind - also sich offen, ehrlich und möglichst unverkrampft zeigen.
Zu den Bewerbungsunterlagen gehören: Anschreigen mit Terminvorstellung, Abschlußschulzeugnis, Lebenslauf, Photo, RettAss-Examen (wenn es schon vorliegt) und Führerschein
Bei uns ist es nicht wichtig, mit welchen Noten das Examen gemacht wurde, die Schule hat selten etwas mit der Praxis zu tun. Wir schauen mehr auf den Menschen, ob er/sie vom Typ "passt" und ob ein gesundes Selbstvertrauen erkennbar ist.
Ich hoffe Du kannst damit etwas anfangen.