@Harris. Wirklich schade, dass Du nicht da warst.
Ja, leider hatte ich Dienst am Wochenende. Leider ist auch mein Dienstplan so flexibel wie ein Stahlbalken...
z.B wurde von Hackstein die Arbeit in der Leitstelle dem Arbeitsbereich der Fluglotsen und Piloten gleichgesetzt, womit er aus meiner Sicht den Nagel auf den Kopf trifft.
Ich kenne Hackstein auch, auch hat er schon Fortbildungen für meine Leitstelle gemacht, die durchaus sehr gut waren. Denn Vergleich kann ich nachvollziehen! Aber wenn man den Leitstellendisponenten mit Fluglotsen vergleicht, dann sollte man hier dieses auch beim Verdienst tun. Gerade in Leitstellen, die ihre Leitstellendisponenten nicht verbeamten, ist es zunehmend schwieriger für EG-8+Zulage noch entsprechendes Personal (RettAss+B-III Ausbildung) zu finden. Mein Arbeitgeber hat dieses Problem! Und die Kollegen laufen reihenweise weg (zu wenig Geld, erst mit 67 in Rente, keine freie Heilfürsorge, usw., ...)...
Er zeigte auch die Möglichkeit einer speziellen Berufsausbildung von Leitstellendisponenten auf.
Ich weiß nicht, ob dieses unbedingt sein muss. Ich halte die Grundqualifikation RettAss+B-III für ausreichend / erforderlich, um eine Leitstellenkarriere zu beginnen. Ob man extra einen eigenen Beruf entwerfen muss? Mmh...?
Auch der Bereich der standardisierten Notrufabfrage wurde beleuchtet und NICHT als Allheilmittel dargestellt.
Schön, dass das nicht alle so sehen. Ich werde mir das mal anschauen, denn nächsten Monat gehen die Schulungen auch bei uns los!
Allerdings wurde aufgezeigt, dass gerade Fälle, wie der von Dir beschriebene, mittels eines solchen Systems gelöst werden kann.
Ok, ich warte mal ab. Ich will es ja nicht von Anfang an kaputt quatschen!
Gruß