PTBS keine Berufskrankheit oder „Wie-Berufskrankheit“ im Rettungsdienst

Fucking unfassbar!
Dabei sind Rettungsdienstmitarbeiter DIE Gruppe mit der höchsten Inzidenz an PTBS, Soldaten eingeschlossen...
..wie man da keinen kausalen Zusammenhang mit der Berufstätigkeit herstellen kann..??

Zitat von dens

Im Übrigen ist es zumindest bei uns üblich nach belastenden Einsätzen (körperlich wie seelisch) einen Verbandbucheintrag zu verfassen um dies zu dokumentieren.

Wer hat alles auf dieses „Verbandbuch“ Zugriff (i.S.v. möglicher Einsichtnahme) und wie ist das hinsichtlich Datenschutz geregelt/vereinbar?

Zitat von VK-Retter

Fucking unfassbar!
Dabei sind Rettungsdienstmitarbeiter DIE Gruppe mit der höchsten Inzidenz an PTBS, Soldaten eingeschlossen...
..wie man da keinen kausalen Zusammenhang mit der Berufstätigkeit herstellen kann..??

Wie kommt man auf die Idee, Soldaten und Rettungsdienstler zusammenzufassen?

M1k3: Hä?? Verstehe deine Frage nicht...
Bei Soldaten redet man - in der Öffentlichkeit - mittlerweile über PTBS. Diese Gruppe hat zudem eine recht hohe Inzidenz an PTBS. Daher habe ich sie als Referenz verwendet um zu verdeutlichen, dass Rettungsfachpersonal eine noch höhere Gefährdung/inzidenz von PTBS hat. Jetzt logischer?

Mike hat offenbar "Soldaten eingeschlossen" auf Rettungsdienstler bezogen und nicht auf Gruppe.

Zitat von VK-Retter

Fucking unfassbar!
Dabei sind Rettungsdienstmitarbeiter DIE Gruppe mit der höchsten Inzidenz an PTBS, Soldaten eingeschlossen...
..wie man da keinen kausalen Zusammenhang mit der Berufstätigkeit herstellen kann..??

Dann wird es ja leicht fallen, die entsprechenden "medizinisch-wissenschaftlichen Erkenntnisse über das Bestehen einer Einwirkung- und Verursachungsbeziehung" und "belastbare wissenschaftliche Erkenntnisse über generelle gruppenspezifische psychische Erkrankungsursachen bei bestimmten spezifischen beruflichen Belastungen" vorzulegen; das Rechtsmittel ist dann ein Selbstläufer.

Ich denke da bist du in der Hichsicht wahrscheinlich ähnlich blind, wie ich bei bestimmten medizinischen Themen, aber es ist ja nun mal leider nichts neues, dass für normale Menschen (und WIssenschaftler) klar bestehende/nachvollziehbare evidente Zusammenhänge und Recht bekommen vor Gericht zwei verschiedene Paar Schuhe sind..
Zumal vor dem Rechtsmittel (und auch danach) ja noch eine ganze Menge mehr kommt, wenn es um die Anerkennung von Berufskrankheiten (und Äquivalenten) per se geht... ganz so "einfach" ist es dann also leider doch nicht.

Zitat von VK-Retter

Ich denke da bist du in der Hichsicht wahrscheinlich ähnlich blind, wie ich bei bestimmten medizinischen Themen, aber es ist ja nun mal leider nichts neues, dass für normale Menschen (und WIssenschaftler) klar bestehende/nachvollziehbare evidente Zusammenhänge und Recht bekommen vor Gericht zwei verschiedene Paar Schuhe sind.

Ich wollte damit - bezugnehmend auf die Pressemitteilung des Gerichts, die die wesentlichen Gesichtspunkte zusammenfasst - vorsichtig darauf hinwiesen, dass "klar bestehend" nicht ausreichend - und das Gericht die erforderlichen wissenschaftlichen nicht gefunden hat (und sie ihm daher offensichtlich auch niemand vorlegen konnte).

Zitat von dens

Hmm, das Forum schlägt mir gerade diesen Thread vor. Da wurde entschieden dass bei Entwicklungshelfern PTBS eine Berufskrankheit sei...

Die Entscheidung des Landessozialgerichts Baden-Württemberg wurde durch das Bundessozialgericht (BSG) aufgehoben, aus formalen Gründen: http://rbw.juris.de/cgi-bin/la…5aa8&nr=11580&pos=0&anz=4

Zitat

Dann wird es ja leicht fallen, die entsprechenden "medizinisch-wissenschaftlichen Erkenntnisse über das Bestehen einer Einwirkung- und Verursachungsbeziehung" und "belastbare wissenschaftliche Erkenntnisse über generelle gruppenspezifische psychische Erkrankungsursachen bei bestimmten spezifischen beruflichen Belastungen" vorzulegen; das Rechtsmittel ist dann ein Selbstläufer.

Ich habe diese Äußerung ironisch bis sarkastisch verstanden, habe aber gewisse Zweifel, ob sie beim Standard-Leser auch so ankommt.

Bei der Gemengelage aus magerer Datenlage, uninteressiertem Unfallversicherungsträger und eher theoretisch vorhandener Amtsermittlungspflicht wird der Nachweis in der Praxis äußerst schwer zu führen sein.

Nebenbei bemerkt: 1. Die obengenannte Entscheidung des LSG BW enthält schon einiges was der Kläger vortragen müsste und 2. wäre das ja mal ein hübsches und sinnvolles Betätigungsfeld für einen Berufsverband.

Zitat von dens

Hmm, das Forum schlägt mir gerade diesen Thread vor. Da wurde entschieden dass bei Entwicklungshelfern PTBS eine Berufskrankheit sei...

Das hat aber auch lange gedauert bis es zu dieser Entscheidung kam....